互联网时代，自由译员满天飞。

    互联网时代，伪自由译员也满天飞。

    你可以很方便的找到一位自由译员，可是，你很难找到一位可以长期合作的让你满意的自由译员。

没有译员是万能的，没有译员是完美的。能够保证质量的，是翻译公司的质量保证体系。每个译员都有自己擅长的领域，有更多不擅长的领域。你需要在不同的领域和不同的译员合作。而且，当你找到他时，人家可能正在给别的公司翻译，没有档期。由于自由译员的收入比较不稳定，他们中的大多数都有一份全职的工作，翻译只是他们的兼职。

    如果你的公司确实经常有文件翻译需要外包，而且你希望直接和自由译员合作的话，那么，你需要同时管理若干个译员。每个领域都必须有5个以上的备用译员，才可能保证你的需求得到及时满足。你可能需要从几百份甚至上千份简历中间去选择他们。

要命的是，你辛辛苦苦选择出来的自由译员，他们也可能不是自己翻译，转手扒层皮，再外包给别人。

我们经常看到这样的简历：10年翻译经验，擅长机械、电子、工程、法律、营销、医药、简历、专利、合同等文件的中英文互译，尤其擅长中译英。天啦！这是一个翻译公司才具备的能力啊！

    可是，即使你能选择出合适的自由译员，不会看走眼，你还有更重要的工作要做。亲力亲为做的管理成本、时间成本太高昂了。

专业的事情还是交给专业的公司去做吧。

    也许你认为，公司有自己的专职翻译，不需要外包给别人。

    同样的道理，没有译员是万能的，什么都能翻译。什么都能翻译的译员，很可能什么都翻译不好。

    作为管理者，或者公司内部的译文使用者，你一定要清楚你的译员能翻译什么，不能翻译什么。

问题还在于，内部的专职翻译往往不愿意承认某些文件他们翻译不好，他们担心会因此被同事们视为无能。他们的担心不是没有道理，因为我们往往理所当然的认为，你是专门干翻译的，当然应该给你什么就能翻译什么了。

所以，当你的专职翻译告诉你某些文件的翻译需要外包的时候，千万不要生气，也不要不满，更不要误以为你花钱雇了个废物。人家是对你负责才鼓起勇气告诉你的。其实，如果他不告诉你，自己翻字典勉强凑合的翻译出来，你也看不出来。可是，这是你想要的译文吗？

这好比厨师。如果你雇了个川菜厨师，非得让人家做粤菜，人家也能凑合着做出来，可那是你想吃的粤菜吗？

英语翻译（其他语种也一样）中不同领域的划分，就好比中国的八大菜系一样。你以为你川鲁苏粤、闽浙湘徽样样精通？吹什么牛！

再说了，中文是你的母语，医学术语你会说几个？写份合同不也得让律师帮你修改吗？计算机、互联网你天天在用，相关的术语你能说出10%来吗？

医学术语，对于英语是母语的人来说，如果他不是学医的，一样的一个头两个大。

何况，你的专职翻译只是把它当外语学的，他的所有的知识架构都是用中文搭建的，不是用英文搭建的。你为什么要求人家无所不能译？

所以，专业的事情，还是交给专业的公司吧。

    翻译公司就是管理翻译人才的。他们清楚谁能翻译什么，谁不能翻译什么，谁译的好，谁译的差，谁值得信任，谁可以托付。

当然，能管理好翻译人才的公司也只是少数，你还是需要有个甄别的过程。但，这至少比一个一个的鉴别译员来的快，来的可靠吧？